Licence professionnelle commercialisation des produits et des services sportifs

Métiers visés et débouchés

Chargé(e) de développement marketing et commercial, Assistant chef de projet évènementiel sportif, Manager général de centre sportif, Responsable commercial, Attaché(e) de la clientèle, Chef(fe) de produit, SPA Manager …

Objectifs de la formation

Développer des compétences associant maîtrise organisationnelle, aptitude dans l’animation et la négociation commerciale ou encore la conception d’offres de produits et de services. Elle s’inscrit dans les univers du commerce, du merchandising, du marketing connectés au monde du sport et des loisirs. Cette formation, proposée en alternance, permet aux étudiants de bénéficier d’une excellente insertion professionnelle mais encore d’évoluer rapidement vers des fonctions d’encadrement.

Programme et contenu

Méthodes mobilisées :

Travail en présentiel (15% d’hybridation maximum) / Pédagogie du projet, étude de cas concrets / Atelier collaboratif (soft-skill, travail en équipe…) / Approche part compétences / évaluation continue et équilibre des production écrites, orales individuelles, collectives / Développement des ressources créatives des étudiants : expérimentations, innovation, prise d’initiative…

Programme :

UE ANIMATION COMMERCIALE Activité commerciale, Connaissance des biens et des services, Merchandising, Opération commerciale.

UE MARKETING et COMMUNICATION Base du marketing opérationnel et stratégique, Marketing spécialisé, Outils et techniques de communication, Communication et marketing digital, Pratiques et actions de communication, Anglais

UE GESTION et MANAGEMENT Logiciel de gestion commerciale, Comptabilité générale d’une structure commerciale, Comptabilité générale d’entreprise, Comptabilité analytique, Droit du travail et des sociétés, Droit commercial et contexte juridique, Sociologie de la consommation, Projets

Examen / Modalités d'évaluation

Contrôle continu (rédaction, oral, dossier…)
Moyenne générale du semestre supérieure ou égale à 10/20 ET Moyenne supérieure ou égale à 8/20
Possibilité de compenser les semestres entre eux
Respect des critères d’assiduité

Validation fin de formation

Diplôme ou certification inscrite au RNCP

Possibilité de valider un ou des blocs de compétence

Pas de possibilité de valider un ou des blocs de compétence

VAE

Pas de VAE

Tarif

Formation gratuite pour l'apprenti (hors coûts annexes), financée par l'OPCO de l'employeur privé selon le niveau de prise en charge publié par France Compétence ou par le CNFPT pour la fonction publique territoriale - autres employeurs : nous contacter

Suite de parcours

Master Management, Master gestion de projet, Master Administration des entreprises, Master conseil en organisation …

Modalités d'organisation et durées

Statut de la formation : Apprentissage en mixité

Parcours de formation personnalisable : oui

Type de parcours : Modularisé

Durée de la formation :

Durée totale en centre (dont à distance) : 530

Durée totale en entreprise : 1115

Organisation de la formation :

34 semaines

Rythme de l'alternance : 2 jours / 3 jours

Niveau d'entrée : Niveau 5 : Diplôme Bac +2 (BTS - DUT - DEUG…)

Modalités de sélection / admission : Dossier

Délais d'accès : Après entretien avec le responsable pédagogique, le délai d’accès à la formation sera défini en fonction du calendrier de formation annuel et de la date de début de contrat d'apprentissage. Il varie de 2 semaines à 6 mois.

Prérequis Pédagogiques :

Diplome de niveau 5 validant 120ECTS

Dernière modification: 30/08/2024